Exigences

Chacune de nos formations répond à trois objectifs:

• être une réponse concrète à un besoin d’un client. Concrètement, cela signifie que le contenu précis de la formation est défini de commun accord avant le démarrage de la session entre le client et Ellipse – ISE. 
• fournir des informations ou des outils directement exploitables par les participants. Chaque formation est orientée sur la mise en pratique de recommandations basée sur des cas concrets connus des participants, le côté théorique ou référentiel étant limité au maximum. 
• être rentable en regard des retours financiers attendus. La durée, le nombre et le choix des participants est fixé de manière à obtenir le meilleur retour financier en regard des enjeux.

Délivrables

Tout participant à une formation reçoit:

• la présentation (sous forme électronique)
• les outils nécessaires à la mise en place des recommandations (fichiers de calcul, outils de gestion, formulaires, check-lists, …)

Ellipse – ISE assure un support téléphonique ou par e-mail pendant le mois qui suit le dernier jour de la formation, afin de garantir la mise en pratique des recommandations.

Formations proposées

Formations liées à la directive européenne Emission Trading

• Formation axée sur la déclaration annuelle des émissions de gaz à effet de serre
  • contenu:
    • liste des informations et des documents à préparer et à communiquer au vérificateur
    • conformité par rapport au plan de surveillance
    • liste des informations à transmettre à l’autorité
  • durée: 1 jour
  • lieu: en entreprise, ou en externe avec plusieurs entreprises participantes
  • délivrable: formulaire officiel pré-rempli
• Formation axée sur la prise en compte de modifications pour l’obtention de nouveaux quotas
  • contenu:
    • description des paramètres de calcul et des facteurs d’influence
    • optimisation de la demande
  • durée: 1 jour
  • lieu: en entreprise, ou en externe avec plusieurs entreprises participantes
  • délivrable: exemple de demandes introduites (formulaire officiel et autres documents)
• Formation axée sur l’optimisation du plan de surveillance
  • contenu:
    • présentation des simplifications ou des optimisations possibles permettant de réduire les coûts internes opérationnels
  • durée: 1 jour
  • lieu: en entreprise
  • délivrable: pistes d’actions possibles

Formations liées à un système de management de l’énergie

• Formation à la conduite des audits internes
  • contenu:
    • préparation de l’audit (établissement d’un plan d’audit définissant la portée de l’audit, ses objectifs, les critères d’évaluation, le timing de réalisation, la sélection des personnes invitées, les documents de travail)
    • réalisation de l’audit (ouverture de l’audit, conduite des entretiens, recueil des preuves, observations)
    • conclusions de l’audit et rédaction du rapport
  • durée: 1 jour
  • lieu: en entreprise
  • délivrable: tous les documents liés à la conduite d’un audit
• Formation axée sur la mise en place d’un système de management de l’énergie ISO 50001
  • contenu:
    • définition de l’objectif d’un SMÉ
    • présentation des différentes contraintes externes (législatives, liées à l’évolution du prix des énergies et du CO₂)
    • présentation des éventuels obstacles internes et des moyens de les contourner
    • présentation des avantages d’un SMÉ
    • positionnement d’un SMÉ par rapport à d’autres systèmes de management de la qualité ou de l’environnement
    • définition des principales étapes à franchir
    • mise en évidence des conditions de réussite
    • échanges d’expérience
  • durée: 4 heures
  • lieu: en entreprise, ou en externe avec plusieurs entreprises participantes
  • délivrable: tous les éléments permettant de juger du bien-fondé de la mise en place d’un SMÉ